Soutenances de thèse

Objectif : Afin de surmonter les difficultés économiques auxquelles ils sont confrontés et assurer leurs survies, les entrepreneurs du secteur informel réévaluent continuellement leurs attributs entrepreneuriaux et activent certains facteurs endogènes et exogènes desdits attributs. Ce faisant, ils développent des caractéristiques transformationnelles qui peuvent être utilisées pour concevoir des modèles pouvant servir de support à une croissance intersectorielles et par ce moyen, favoriser un développement socioéconomique systémique. Étant donné que la majorité des recherches sur les attributs entrepreneuriaux ont examiné l’influence des facteurs exogènes, cette recherche met un accent particulier sur les facteurs endogènes. En effet, les travaux analysent dans quelle mesure les facteurs endogènes des attributs entrepreneuriaux influenceraient la transformation des entreprises du secteur informel et l’impact que ce changement aurait sur la croissance et le développement économique durable. Méthodologie : Au-delà d’une revue théorique de la littérature, la recherche s’appuie sur un cadre fonctionnaliste-constructiviste et des procédures de recherche quantitative-interprétative multiformes pour analyser les données collectées par le biais d’enquêtes effectuées auprès des entrepreneurs du secteur informel Camerounais. Résultats? Ces travaux ont réévalué les modèles et concepts existants liés au cycle de vie entrepreneurial, l’évènement de formalisation des entreprises informelles et les attributs entrepreneuriaux. Cette réévaluation a permis aux travaux de parvenir aux conclusions suivantes: (1) Afin de surmonter les crises et garantir leurs survies, les entrepreneurs du secteur informel ont tendance à activer tous les attributs entrepreneuriaux; (2) l’intention entrepreneuriale informelle est influencée par des dimensions exogènes et endogènes additionnelles telles que: le soutien collectif perçu, la capacité de résilience perçue et les politiques inférées perçues; (3) La volonté de formalisation des entreprises informelles peut être perçue comme un facteur intégratif de l’orientation entrepreneuriale «EO» et est dépendante des facteurs endogènes; (4) Les éléments de diversité démographique tels que l’âge, l’expérience, l’éducation et le genre influencent l’expérience transformationnelle des entreprises en matière de formalisation et peuvent donc être utilisés pour promouvoir la croissance et le développement économique durable. Limites de la recherche : Malgré les efforts qui ont pu être effectués en vue d’assurer la fiabilité et l’exactitude de ses résultats, l’utilisation par cette recherche, d’un échantillon non probabiliste et l’application d’instruments de recherche déjà utilisés dans le secteur formel, peuvent avoir entraînés la non prise en compte d’une partie de la population ou une dilution des aspects normatif et culturel particuliers au secteur informel. En outre, pour renforcer les facteurs endogènes qui ont pu manquer de robustesse empirique durant la recherche, il sera nécessaire dans le cadre de recherches futures, d’utiliser des approches qualitatives telles que les méthodologies phénoménologiques. Implications pratiques. Sur la base de ses résultats empiriques, cette recherche fournit des informations sur les attributs sur lesquels les acteurs entrepreneuriaux s’appuient pour faire face à l’adversité. Elle indique également les facteurs susceptibles d’aider les décideurs à élaborer des stratégies et à inférer des politiques visant à soutenir la survie et la transformation réussie des entreprises du secteur informel. Ces politiques sont liées à l’inclusion financière, le développement d’incubateurs, à la formation, au soutien administratif à la formalisation, à la gouvernance, et ainsi qu’aux politiques spécifiques apportant un support significatif aux éléments démographiques de la diversité. Originalité/valeur : Après avoir triangulé les théories liées aux attributs entrepreneuriaux (Résilience, IE et EO), la transformation entrepreneuriale (cycle de vie et formalisation) et l’entrepreneuriat informel, ces travaux revisitent et proposent: (1) un modèle intersectoriel du cycle de vie entrepreneurial; (2) un modèle de transformation de l’intention entrepreneuriale; (3) un modèle sur l’événement de formalisation des entreprises informelles; et (4) un modèle de transformation des entreprises informelles. Ainsi, malgré ses limites, cette recherche ouvre un champ d’étude nouveau dont les travaux futurs pourraient en faire usage tout en examinant la transformation des entreprises informelles et son impact sur la croissance et le développement économiques durables

Cette thèse se compose de quatre études portant sur le rôle des technologies de l’information comme outils de contrôle dans l’ordre marchand. La notion de contrôle est utilisée dans son acception cybernétique, comme une procédure de décision visant à influencer un état des choses grâce au recueil et au calcul de l’information. Cette thèse rompt avec une acception restreinte du terme de contrôle, d’usage en économie politique, qui l’entend comme l’exercice d’un pouvoir par des acteurs protégés de la concurrence. La thèse s’intéresse au contraire à l’intensification du contrôle produite par le développement des technologies de l’information, en tant que phénomène endogène à l’ordre marchand et à la concurrence. Nous nous demandons : comment ces pratiques de contrôle et leur équipement contribuent-ils à la reproduction des ordres marchands ? Et quels rapports peut-on observer entre ces pratiques de contrôle et l’indétermination propre à la concurrence ? Un premier chapitre aborde cette question du point de vue de l’histoire de la pensée et montre que la théorie de l’ordre spontané de Hayek, fondée sur l’opposition entre plan et marché, fait l’impasse sur le rôle du contrôle dans l’accroissement des ordres marchands. Le chapitre 2 est une revue de la littérature consacrée aux effets de la digitalisation et les consommateurs. Nous montrons que cette digitalisation produit à la fois à une intensification du contrôle des consommateurs sur les producteurs, mais également des producteurs sur les consommateurs, les deux effets se rejoignant pour favoriser l’accroissement des marchés. Le chapitre 3 est une étude de terrain consacrée à l’utilisation des données consommateurs par les acteurs du marché des cosmétiques. Il montre que ces données sont mises au service de deux formes de contrôle complémentaires dans l’accroissement des marchés : la différentiation des produits et le guidage des consommateur. Enfin, le quatrième chapitre propose un autre cas d’étude consacré aux applications de décryptage des produits cosmétiques et s’intéresse aux conflits dont ces outils de contrôle font l’objet et à la résistance des industriels à leur adoption.

Au cours des dernières décennies, les trajectoires migratoires traditionnelles, linéaires ou verticales, allant d’un point de départ au sud vers une destination au nord, ont été remplacées par des trajectoires détournées ou horizontales, donnant naissance à une nouvelle dynamique migratoire «Sud-Sud». Dans le cadre de cette thèse, nous adoptons une approche historique et géographique, complétée par des données descriptives pour mettre en lumière ce phénomène migratoire. Cette approche nous a permis d’identifier un terrain d’étude propice de migration « intra-sud » : l’immigration dans les pays du Conseil de coopération du Golfe (CCG) : l’Arabie saoudite, le Bahreïn, les Émirats arabes unis, le Koweït, Oman et le Qatar (chapitre 1). Le phénomène migratoire dans le CCG se distingue par son caractère unique et particulier par rapport à d’autres expériences migratoires mondiales. Les pays du CCG se caractérisent par une forte présence d’immigrés dans leur population totale et active. Par exemple, en 2020, les migrants représentaient 88,1% de la population aux Émirats arabes unis et 77,3% au Qatar (ONU DAES, 2020). De plus, plus de 90% de la population active de ces deux pays est constituée de travailleurs migrants (GCC-STAT, 2020). Cette réalité nous a amené à nous interroger sur les conséquences économiques de l’immigration dans les pays du CCG. Avant de répondre à cette question, une compréhension approfondie de ce phénomène migratoire est essentielle, car il reste souvent méconnu malgré sa prétendue familiarité. Pour cela, nous nous appuyons sur des données statistiques, une rétrospective historique et une étude approfondie des facteurs économiques et sociopolitiques. Cette démarche ne peut pas être dissocié d’une étude des politiques migratoires sous le système de « kafala », en explorant son contexte historique et politique et en mettant en évidence les règles restrictives et anti-installation qui lui sont associées ainsi que leur rôle dans la promotion des irrégularités en matière de migration (Chapitre 2). En utilisant les données statistiques les plus récentes des six États du CCG, nous analysons l’emploi par secteur, nationalité, genre, qualifications et domaines d’activité. Cette analyse révèle les particularités des marchés du travail de ces pays, nous permettant de développer le concept de «dualité pyramidale» ou «dualité chronique multidimensionnelle» et de déterminer le degré de substituabilité et de complémentarité entre les travailleurs migrants et les autochtones. Parallèlement, nous examinons les règles institutionnelles liées au marché du travail, qui sont souvent interconnectées avec les politiques migratoires du système de « kafala ». Nous évaluons leur impact sur le paysage migratoire et sur le marché du travail dans l’ensemble du CCG, en mettant l’accent sur leur rôle dans la promotion des déséquilibres et des externalités négatives sur le marché du travail. Une attention particulière est accordée aux programmes majeurs de «nationalisation» et à leur efficacité ainsi qu’aux obstacles auxquels ils font face (Chapitre 3). La hausse du taux de chômage parmi les nationaux, en particulier chez les jeunes et les femmes, nous a mené à réaliser une étude macroéconomique utilisant deux approches : une analyse des données en série temporelle pays par pays et une approche en panel couvrant l’ensemble de la région. L’objectif est d’analyser les conséquences économiques de l’immigration sur le marché du travail et la croissance économique d’un point de vue économétrique en utilisant des tests de cointégration, des tests de causalité de Granger, ainsi que des fonctions de réponse impulsionnelle (FRI). Les résultats des deux approches convergent, et démontrent clairement que l’immigration n’est pas la cause du chômage (Chapitre 4). Enfin, nous analysons et évaluons les tendances récentes des réformes gouvernementales liées au travail et à la migration dans le système de « kafala » des six États du CCG. Dans ce contexte, une étude microéconomique basée sur des données d’enquête est réalisée aux EAU pour étudier la satisfaction des travailleurs vis-à- vis de ces réformes et d’autres aspects du secteur privé. Les résultats mettent en évidence des disparités de satisfaction selon les catégories socio-démographiques et professionnelles (Chapitre 5). Notre recherche montre que la segmentation du marché du travail et l’augmentation du chômage dans ces pays résultent clairement de règles institutionnelles et de problématiques contextuelles, notamment les normes culturelles et sociales, qui se sont combinées au fil du temps.